Categorie: Managementboeken
Frank Körver, Eric Heres
Frank Körver, Eric Heres
9789083415864
20251106
Paperback
Van organisaties mag worden verwacht dat ze de wereld beter achterlaten dan hoe ze haar hebben aangetroffen. De winnaars van vandaag en morgen? Dat zijn de organisaties die oprecht streven naar positieve langetermijnimpact en die oog hebben voor de belangen van álle stakeholders. Openheid, dialoog en een gezonde dosis lef zijn in dit tijdperk van verandering van strategisch belang. Met een ambitieuze, gedreven en realistische communicatiedirecteur als vertrouwde adviseur, vlijmscherpe strateeg en bevlogen aanjager. In ‘Chief Communication Officer 3.0’ dagen Frank Körver en Eric Heres je uit om met een frisse blik te kijken naar het handelen van organisaties en de veranderende rol van de communicatiedirecteur. Met inspirerende ideeën, scherpe analyses en aansprekende praktijkvoorbeelden laten zij zien waarom de Chief Communication Officer 3.0 een sleutelrol moet spelen in elke bestuurskamer. Om communicatieprofessionals goed op deze rol voor te bereiden, wordt in dit boek een praktisch ontwikkelkompas voor de communicatiedirecteur van vandaag én morgen geïntroduceerd. Meer van hetzelfde gaat ons niet helpen bij het oplossen van de grote problemen van deze tijd. Maar wat dan wel? Dit boek benadert die vraag vanuit een communicatieperspectief en is daarmee een bron van inspiratie voor communicatieprofessionals, bestuurders en het groeiende aantal adviseurs en coaches dat actief wil bijdragen aan een betere wereld. Over de auteurs Frank Körver is management- en strategieadviseur en oprichter van Beta Strategies. Met meer dan 20 jaar ervaring op het gebied van reputatiemanagement, corporate communicatie en leiderschap adviseert hij bestuurders, commissarissen en communicatiedirecteuren bij complexe vraagstukken. Daarnaast is hij een veelgevraagd gastspreker. Frank is medeauteur van diverse boeken, waaronder ‘Het Strategisch Communicatie Frame’, ‘The Communication Strategy Handbook’ (beide met Betteke van Ruler) en ‘Issuesmanagement’, een stappenplan (met Ferdinand Helmann). Eric Heres is meer dan dertig jaar actief als strategisch adviseur van CEO’s en raden van bestuur bij vraagstukken op het snijvlak van reputatiemanagement, strategie en nieuw leiderschap van CEO’s. Hij heeft zijn expertise bewezen als communicatiedirecteur bij organisaties als Achmea, FrieslandCampina, Wolters Kluwer, Akzo Nobel en APG. Hij is daarnaast coach met een focus op communicatieprofessionals. Eric is mede-eigenaar van VIRTUS Communications en (co)auteur van ‘Spanning rond de boardroom’ (met Frank Peters) en ‘Van missie naar strijd’ (met veteraan Bruno Steinfort).
Frank Körver, Eric Heres
Frank Körver, Eric Heres
9789463564403
Paperback
Van organisaties mag worden verwacht dat ze de wereld beter achterlaten dan hoe zij haar hebben aangetroffen. De winnaars van vandaag en morgen zijn de organisaties die streven naar positieve langetermijnimpact en oog hebben voor de belangen van álle stakeholders. Met een ambitieuze communicatiedirecteur als vertrouwde adviseur, vlijmscherpe strateeg en bevlogen aanjager. Meer van hetzelfde gaat ons niet helpen bij het oplossen van de grote problemen van deze tijd. Maar wat dan wel? In Chief Communication Officer 3.0 geven Frank Körver en Eric Heres daarop antwoord vanuit een prikkelend communicatieperspectief. Zij dagen je uit om met een frisse blik te kijken naar het handelen én communiceren van organisaties en laten zien waarom een sterke, strategisch gepositioneerde communicatieafdeling en een krachtige communicatiedirecteur daarbij onmisbaar zijn. Met scherpe analyses en aansprekende voorbeelden laten de auteurs zien waarom de Chief Communication Officer 3.0 een sleutelrol moet spelen in elke bestuurskamer. Centraal staat een praktisch ontwikkelkompas voor de communicatiedirecteur van vandaag én morgen. Hoe de communicatiedirecteur een cruciale rol speelt in waardecreatie en leiderschap.
9789465481333
20260417
Paperback
Elke dag verdwijnt er waarde. Grondstoffen worden weggegooid, producten belanden op de vuilnisbelt en kansen blijven onbenut. Maar het kan anders. In Circulaire economie in praktijk ontdek je hoe bedrijven, overheden en individuen de stap zetten van een wegwerpeconomie naar een systeem waarin afval grondstof wordt. Je leert welke principes aan de basis liggen van de circulaire economie, welke concrete strategieën er bestaan om producten langer in de keten te houden, en hoe succesvolle organisaties deze aanpak al met meetbaar resultaat toepassen. Met heldere uitleg, praktische kaders en inspirerende voorbeelden uit diverse sectoren geeft dit boek je de kennis en handvatten om zelf aan de slag te gaan. Dit boek laat je zien hoe duurzaamheid niet alleen een ideaal is, maar een haalbare en economisch verstandige keuze.
Ethan Mollick, Alexander Klöpping
Ethan Mollick, Alexander Klöpping
9789493434271
Paperback
Wat betekent AI voor onze banen, ons dagelijks leven en de toekomst van de mensheid? Voorbij de hype presenteert Witte Huis-adviseur en hoogleraar Ethan Mollick een genuanceerd en praktisch verhaal in zijn boek Co-intelligentie . Zijn boodschap: werk samen met AI en doe je voordeel met de co-intelligentie die dan ontstaat. Dit boek legt uit hoe je dat kunt doen. Deze 2026-editie bevat vijf nieuwe hoofdstukken die context geven bij de recentste AI-ontwikkelingen. Met een voorwoord van Alexander Klöpping Co-intelligentie is een instant The New York Times Bestseller. ‘Overtuigend’ – The Wall Street Journal ‘De perfecte gids’ – The New York Times Onderdeel van ‘De beste boeken van 2024’ – The Economist ‘Dit is het beste boek over AI op dit moment.’ – Alexander Klöpping ‘Sterk en bijzonder helder geschreven boek voor iedereen die de Age of AI beter wil snappen en er zich beter op wil voorbereiden. Verplicht huiswerk voor iedere ondernemer. Bonustip: koop er honderd en deel ze uit op de zaak.’ – Pieter Zwart, CEO Coolblue ‘Om te weten hoe AI onze intelligentie in de toekomst kan verrijken, neemt Mollick je ook mee terug naar het begin. Zeer leerzaam, en ook onderhoudend.’ – Barbara Baarsma, Hoofdeconoom PwC ‘Nuchter, gezaghebbend en gelukkig ook: optimistisch.’ – Alexander Rinnooy Kan, Professor UvA ‘Waarschuwing: kan leiden tot overmatig enthousiasme en slapeloze nachten vol ideeën.’ – Jelle Prins, Ex-Uber ‘Mollick maakt praktisch inzichtelijk hoe je een team van mensen én robots aanstuurt, zonder dat ze in opstand komen. Essentieel in een tijd waarin alles verandert.’ – Bas van der Veldt, CEO AFAS ‘Lessen over hoe AI de arbeidsmarkt verandert die je kunnen verrassen en helpen om er in jouw werk mee aan de slag te gaan.’ – Marieke Blom, Hoofdeconoom ING ‘ Co-Intelligentie is een geweldig toegankelijk boek dat je laat zien hoe AI je kan helpen je werk naar een hoger niveau te tillen. Leren werken met AI wordt in rap tempo een essentiële vaardigheid. Als je nog geen start hebt gemaakt met het verkennen van wat AI voor jouw werk kan betekenen, pak dan dit boek.’ – Rick Pastoor, Auteur bestseller Grip
Willem J Overvliet
Willem J Overvliet
9789493407961
20251001
Hardcover
Karakterstructuren richten zich vaak op wat ‘vastzit’, in plaats van wat ‘stroomt’. Dit staat haaks op het uitgangspunt van coaching, dat gericht is op het bevorderen van dynamiek en flexibiliteit. In plaats van mensen in vaste typen onder te brengen, staat hier de gezonde, levende dynamiek van de mens centraal. De auteur beschrijft vijf fundamentele psychologische kernfuncties: basiszekerheid, vertrouwen, emotionaliteit, sensitiviteit en autonomie die in ieder mens aanwezig zijn en nauw verbonden zijn met de vijf karakterstructuren Deze kernfuncties zijn onlosmakelijk verbonden met het lichaam en zijn natuurlijke evenwichten. Psychische klachten ontstaan wanneer dit natuurlijke evenwicht verstoord raakt. Willem J. Overvliet (1938) had 47 jaar een praktijk voor lichaamsgerichte therapie en is auteur van onder meer “Reichiaanse lichaamsgerichte therapie” en “Moeiteloos met het leven meestromen”
Patrick Vermeren, Laurien Vermeren
Patrick Vermeren, Laurien Vermeren
9789020978957
20260318
Hardcover
Therapie en coaching worden vaak verward, maar zijn fundamenteel verschillend. Dit boek onthult waarom coaching vaak tekortschiet: door gebrek aan expertise, oppervlakkige opleidingen en het negeren van wetenschappelijke principes. Met scherpe analyses en praktische richtlijnen leer je hoe je kwalitatieve coaching herkent, wanneer je moet doorverwijzen naar therapie, en waaraan een ethische coach moet voldoen. Een noodzakelijke gids voor iedereen die serieus wil omgaan met persoonlijke groei zonder in valkuilen te trappen. Waarom? Goed opgeleide coaches creëren impact door doelen te helpen bereiken zonder signalen van dieperliggende problemen te missen; Evidencebased werken verhoogt zowel de geloofwaardigheid van de coach als het vertrouwen en resultaat bij cliënten; Heldere communicatie over de grenzen van coaching en tijdige doorverwijzing versterken de professionele integriteit. Wat? Duidelijk onderscheid tussen therapie (behandeling van psychische stoornissen) en coaching (prestatieverbetering en vaardigheidsontwikkeling); Praktische richtlijnen voor het herkennen van kwalitatieve coaching en concrete tools die professionals direct kunnen toepassen in hun praktijk. Voor wie? (Startende en ervaren) coaches die hun praktijk willen versterken met een wetenschappelijke en ethisch onderbouwde aanpak; HR-professionals, managers en leiders die coaching duurzaam willen integreren in hun organisatie; Docenten en trainers in psychologie, coaching of management op zoek naar degelijk lesmateriaal; Iedereen die interesse heeft in coaching als cliënt of toekomstige coach en kwaliteit wil leren herkennen.
James Veenhoff, Martijn Pater
James Veenhoff, Martijn Pater
9789089655493
20220111
Paperback
Wij noemen de jaren tussen ‘nu’ en 2030 het ‘Decennium van Daadkracht’. Al voordat covid toesloeg was duidelijk dat onze uitdagingen te groot zijn om alleen aan te pakken. Meer dan ooit tevoren kunnen en moeten bedrijven en organisaties de krachten bundelen. Zonder samenwerking geen verandering of vooruitgang. Tot zover niks nieuws, maar de vraag is natuurlijk: hoe? Het antwoord: door de inzet van co-creatie, “samen met experts en stakeholders nieuwe waarde creëren”. In dit praktische, actiegerichte en lekker leesbare boek nemen Martijn Pater en James Veenhoff je stap voor stap mee op een reis richting impact. Ze delen ruim 15 jaar internationale ervaring met corporates, startups, ngo’s en overheden, en ontdoen de term co-creatie van ieder mysterie. Zonder poespas beschrijven ze de belangrijkste vormen en trends, en de Vijf Leidende Principes voor Co-creatie. Doorspekt met inspirerende cases en praktische tips is Collaborate or die een absolute must-read voor iedereen die de kracht van co-creatie wil inzetten voor vooruitgang. Wil je weten hoe Rainforest Alliance, WNF, Heineken en Philips co-creatie toepassen? Dan is dit het boek voor jou. Trefwoorden: cocreatie co-creatie handleiding
Peter Schuttevaar
Peter Schuttevaar
9789465467474
20260610
Hardcover
Why do interventions that work in one group fail in another that seems identical? This questionsparked a journey into the heart of collaboration. Born from the Dutch De aggregatiemens (2014), this book is more than a translation. It’s a reimagined exploration of how groups truly function: not as collections of individuals, but as distinct states where perceptions, ideas, and actions merge into something greater than their parts. Existing theories often explain collaboration from either the micro-level (psychology) or macro-level (systems), but the most critical space—the meso-level—remains overlooked. Here, collaboration is neither reducible to individuals nor fully explained by institutions. This book fills that gap. It introduces aggregation, the process by which individual contributions stabilize into shared convictions, knowledge, and actions—emergent structures that shape group behavior in ways we rarely notice. This work offers a framework to understand—and influence—collaboration with precision, revealing how collective order forms, distorts, and transforms. Ultimately, it’s not just about groups. It’s about how we think, act, and know together.
Huub Buijssen
Huub Buijssen
9789082758436
20200428
Paperback
Als je in de zorg of de welzijnssector werkt, heb je een verhoogde kans op een overweldigende ervaring. In tijden van corona geldt dit meer dan ooit. Hoe blijf je op de been na een traumatische ervaring? Hoe steun je een collega die het moeilijk heeft? Wat kun je als instelling doen om nazorg te bieden aan getroffen medewerkers? En wanneer is professionele hulp nodig? Huub Buijssen, al vele jaren een deskundige op het gebied van collegiale ondersteuning en peer support, geeft in dit boek antwoord op deze vragen. Het boek is in een heldere stijl geschreven. De auteur verlevendigt theorie en praktische tips steeds met herkenbare voorbeelden en uitspraken van getroffenen. Collegiale ondersteuning en peer support is een handzame gids voor professionals in de zorg en de welzijnssector die beroepsmatig te maken krijgen met emotioneel overweldigende gebeurtenissen. Het boek is behulpzaam bij het verwerken van hun ervaringen en reikt tips aan voor ondersteuning van een getroffen collega. Ook biedt het een leidraad voor het opzetten van een team collegiale ondersteuning of peer support. Het boek is bedoeld voor professionals werkzaam in ziekenhuizen, de thuiszorg, de ouderenzorg, ggz-instellingen, RIBW’s, de jeugdzorg, de ambulancezorg, de verslavingszorg, de gehandicaptenzorg, instellingen voor verstandelijk gehandicapten en bij IMW’s en MEE-organisaties. Huub Buijssen (1953), psychogerontoloog en gezondheidszorgpsycholoog, is directeur van cursusbureau Buijssen Training en Educatie. Hij is gespecialiseerd in collegiale ondersteuning en peer support. Hij schreef 43 boeken. Zijn werk is in zeven talen vertaald.
Job Boersma, Joris Teeuwen
Job Boersma, Joris Teeuwen
9789024475483
20260410
Paperback
Voor alle professionals die zich realiseren dat communicatie hun belangrijkste instrument is. We denken dat we luisteren en begrijpen. We denken dat onze besluiten gebaseerd zijn op onze eigen inschattingen, maar dit is al voor ons gedaan in een enorme dode hoek van ons denken. Ons denken en onze communicatie hebben meer weg van de output van een illusiefabriek. En wat we vooral niet zien, is dat ons niet-zien ons denken en communiceren bepaalt. Dat is de mindfuck. In Communicatie als mindfuck keren Job Boersma en Joris Teeuwen de communicatie binnenstebuiten. Ze onthullen de diepere psychologische mechanismen die ons misleiden: illusies van luisteren en begrijpen, ons valse vertrouwen in rationaliteit en ons eigen gelijk en veel meer. Ze demonstreren hoe we met meer mentale helderheid kunnen zien wat er werkelijk gebeurt in communicatie. Dat leidt tot betere besluitvorming, betere werkrelaties, effectievere onderhandelingen en presentaties die wél blijven boeien. Dit boek is een verbluffende reis door het landschap van communicatietekortkomingen met als bestemming: mensenkennis die het verschil maakt in alle cruciale situaties in je leven. USP’s One-stop rode pil-shop voor een definitieve en blijvende denkillusiebevrijding (er is geen weg terug!). Een liefdevolle aanslag op je geloofssysteem. Nerdtriggerwaarschuwingen netjes aangegeven, digitaal & interactief. Joris Teeuwen faciliteert als executive coach en therapeut leiderschap en samenwerking wereldwijd. Vanuit zijn ervaring als HR-leider bij Fortune 500-bedrijven begeleidt hij vandaag visionaire professionals en teams op elk continent. Job Boersma is psycholoog, auteur, executive trainer en presentatiecoach. Hij traint en adviseert bestuurders en professionals in beïnvloedingscommunicatie. Job publiceerde eerder Harder praten helpt niet en Ik weet dat u liegt .
Frank Oomkes, Alan Garner, Robin Oomkes
Frank Oomkes, Alan Garner, Robin Oomkes
9789024476138
20260330
Paperback
Contact leggen en gesprekken voeren, we doen het voortdurend. Soms gaat het goed, soms kan het beter. Communiceren leert je om contact te maken, te houden én te verdiepen. Het geeft heldere inzichten in algemene communicatievaardigheden. Alle basisvaardigheden komen in het boek aan bod, zoals onder andere goede vragen stellen, non-verbaal communiceren, overtuigen en omgaan met conflicten. De theorie is toegankelijk geschreven en toepasbaar in zowel werk- als privésituaties. Deze vijfde editie is geheel herzien en geactualiseerd. Ook het online platform Boom Academie is nieuw. Hierop vind je de theorie uit het boek, afgewisseld met opdrachten en verwijzingen naar interessante websites en filmpjes. Communiceren is geschikt voor studenten in het hoger onderwijs die een opleiding volgen waarbij gesprekstechnieken een belangrijke competentie zijn voor de toekomstige beroepspraktijk. Frank Oomkes is sociaal psycholoog. Hij gaf les in communicatieleer en leidde trainers op. Bij Bureau Zuidema was hij senior adviseur/trainer. Alan Garner is in Amerika een erkend expert op het gebied van communicatievaardigheden. Hij gaf communicatietrainingen en -adviezen aan de overheid en het bedrijfsleven. Robin Oomkes werkte aanvankelijk in de financiële telecommunicatie maar promoveerde daarna als kunsthistoricus. Vanuit zijn woonplaats Kopenhagen publiceert hij over kunst, cultuur en samenleving.
Andrew Roberts, David Petraeus
Andrew Roberts, David Petraeus
9789044654073
20231106
Hardcover
In Conflict onderzoeken historicus Andrew Roberts en generaal David Petraeus hoe moderne oorlogsvoering zich sinds de Tweede Wereldoorlog heeft ontwikkeld. Petraeus en Roberts beschrijven zeventig jaar aan conflicten en oorlogen, waaronder de Golfoorlog, de Joegoslavische oorlogen en de oorlogen in Afghanistan. In een steeds gevaarlijkere en complexere wereld worden generaals en politici gedwongen zich continu aan te passen aan nieuwe wapensystemen en strategieën, maar toch worden telkens opnieuw dezelfde cruciale fouten gemaakt. De verpletterende analyse van Poetins desastreuze invasie van Oekraïne is hier het ultieme voorbeeld van, waarin de tragische consequenties van een leider die weigert te leren van de geschiedenis pijnlijk zichtbaar worden. Conflict werpt niet alleen een kritische blik op ons recente verleden, maar vormt ook een onmisbare basis voor moderne oorlogsvoering en voor wat ons de komende decennia te wachten staat. Andrew Roberts is een van de bekendste en productiefste historici van Engeland, die ook in Nederland diepe indruk maakte met zijn baanbrekende en prijswinnende biografieën Napoleon de Grote, Churchill en George III. Het leven van de meest onbegrepen koning van Engeland. In zijn militaire carrière van 37 jaar was generaal David Petraeus onder meer opperbevelhebber van de Amerikaanse troepen in Irak en leidde hij de internationale veiligheidsmacht in Afghanistan. Daarna was hij directeur van de CIA. Hij wordt algemeen beschouwd als een van de meest vooraanstaande militaire strategen van onze tijd. ‘Een belangrijk boek dat de niet-ingewijde inzicht zal geven en de staatsman of geopolitieke student zal leiden.’ Henry Kissinger ‘Door de combinatie van militair leiderschap in de frontlinie en volmaakte academische nauwkeurigheid hebben generaal Petraeus en Lord Roberts een buitengewoon boek geschreven dat barst van de lessen die vakkundig uit het verleden zijn getrokken. Conflict biedt de kaart en het kompas om ons door een gevaarlijke toekomst te leiden.’ Generaal James Mattis ‘Sinds Over de oorlog van Clausewitz heeft geen enkel boek zo veel inzicht gegeven in de aard van oorlogsvoering. Conflict is diepgaand onderzocht, briljant opgebouwd, zeer vermakelijk en raakt de kern van waarom sommige landen een oorlog winnen en andere verliezen. Het is een boek dat het denken van beleidsmakers en militaire strategen voor de komende generaties zal bepalen.’ Admiraal William H. McRaven
Blijf op de hoogte van relevante boeken
Abonneer u op de Atlantis-nieuwsbrief en ontvang regelmatig praktijkverhalen, deskundige inzichten en ervaringen uit de praktijk. Afmelden kan op ieder moment.
Blijf op de hoogte van relevante boeken
Abonneer u op de Atlantis-nieuwsbrief en ontvang regelmatig praktijkverhalen, deskundige inzichten en ervaringen uit de praktijk. Afmelden kan op ieder moment.